常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于常州市武進(jìn)區(qū)滆湖中路33號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

招聘崗位及條件詳見《2026年人事代理人員公開招聘崗位表》(附件1)。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，無黨紀(jì)、行政處分及刑事處罰記錄。

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(四)年齡要求

年齡不超過38周歲，即1988年1月1日之后出生。

(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能條件，專業(yè)名稱參照《江蘇省2026年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》執(zhí)行。

本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2026年8月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書，且仍無工作單位。2024年、2025年普通高校畢業(yè)生，以及國(guó)(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷(學(xué)位)證書認(rèn)證的人員，如報(bào)名時(shí)無工作單位，可應(yīng)聘面向2026年畢業(yè)生崗位。聘用后有關(guān)事項(xiàng)按國(guó)家規(guī)定辦理。

國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

(六)對(duì)工作經(jīng)歷有要求的崗位，應(yīng)聘人員須提供勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明原件。計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2026年5月31日。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

應(yīng)聘人員通過常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)注冊(cè)后報(bào)名，報(bào)名信息填寫、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。

1、報(bào)名網(wǎng)址

http://115.120.241.165:8038/

2、報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢

043181173908

3、報(bào)名、照片上傳

5月18日9：005月31日16：00

4、資格初審

5月18日9：006月1日16：00

5、陳述申辯

5月18日6月2日期間9：0016：00

6、對(duì)初審異議的處理

5月18日9：006月2日18：00

7、繳費(fèi)確認(rèn)

5月18日9：006月3日12：00

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1、應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息48小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過學(xué)校資格初審。

2、本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。報(bào)名成功后，因個(gè)人原因不能參加考試考核，報(bào)名費(fèi)用一律不退。

3、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無效。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1、報(bào)名過程中，如有疑問請(qǐng)撥打聯(lián)系電話咨詢，在陳述申辯和異議處理時(shí)間處理，逾期視為自動(dòng)放棄。

2、應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

3、應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)請(qǐng)對(duì)照?qǐng)?bào)考條件，在學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷欄中填寫主要學(xué)習(xí)經(jīng)歷或工作經(jīng)歷(須注明所在單位、任職職務(wù)以及任職起止年月日)。工作經(jīng)歷指正式參加工作的經(jīng)歷，不含個(gè)人實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

4、本次招聘的開考比例為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站：

https://rsc.czie.edu.cn/

人事處人才招聘欄公告。

5、應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

6、有下列情形之一的，請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘

(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員(距服務(wù)期滿不足6個(gè)月除外)，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

四、考核方式及組織

筆試、專業(yè)技能測(cè)試時(shí)間暫定6月13日，試講、面試時(shí)間暫定6月14日，參考書目詳見《常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年公開招聘人事代理人員考核內(nèi)容及參考書目》(附件2)，具體時(shí)間和地點(diǎn)提前在學(xué)校人事處網(wǎng)站進(jìn)行公告。應(yīng)聘人員需主動(dòng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)上公告，我校不再另外以電話或短信形式聯(lián)系考生。應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和方式要求參加考核，否則視為放棄資格。

(一)考核方式

1、崗位1崗位7考核方式

筆試、試講。

筆試主要考察招聘崗位所必需的綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、數(shù)字化技能和崗位工作技能。筆試結(jié)束后2日內(nèi)，筆試成績(jī)?cè)趯W(xué)校人事處網(wǎng)站：

https://rsc.czie.edu.cn/

公布，筆試成績(jī)達(dá)到60分(滿分100分)為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定試講人選，不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定試講人選。

試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知，試講成績(jī)達(dá)到70分(滿分100分)為合格。

最終成績(jī)計(jì)算方法：

最終成績(jī)=筆試成績(jī)50%+試講成績(jī)50%。

2、崗位8崗位11考核方式

專業(yè)技能測(cè)試、試講。

專業(yè)技能測(cè)試主要考察應(yīng)聘人員試崗能力、與崗位相適應(yīng)的技能實(shí)操和綜合素質(zhì)。專業(yè)技能測(cè)試結(jié)束后2日內(nèi)，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?cè)趯W(xué)校人事處網(wǎng)站：

https://rsc.czie.edu.cn/

公布，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)達(dá)到60分(滿分100分)為合格。在專業(yè)技能測(cè)試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定試講人選，不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定試講人選。

試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知，試講成績(jī)達(dá)到70分(滿分100分)為合格。

最終成績(jī)計(jì)算方法：

最終成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)50%+試講成績(jī)50%。

3、崗位12崗位14考核方式

筆試、面試。

筆試主要考察招聘崗位所必需的綜合知識(shí)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、數(shù)字化技能和崗位工作技能。筆試結(jié)束后2日內(nèi)，筆試成績(jī)?cè)趯W(xué)校人事處網(wǎng)站：

https://rsc.czie.edu.cn/

公布，筆試成績(jī)達(dá)到60分(滿分100分)為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定面試人選，不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的思想品德、知識(shí)結(jié)構(gòu)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力及儀態(tài)舉止等。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知，面試成績(jī)達(dá)到70分(滿分100分)為合格。

最終成績(jī)計(jì)算方法：

最終成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。

4、筆試成績(jī)、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)、試講成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。如出現(xiàn)總成績(jī)同分的情況，排序以試講或面試較高者優(yōu)先;如各項(xiàng)成績(jī)均同分，則采用面試加試確定排序。

(二)資格復(fù)審、心理測(cè)試

1、試講或面試前，學(xué)校將組織資格復(fù)審、心理測(cè)試。資格復(fù)審、心理測(cè)試、試講、面試的具體時(shí)間和地點(diǎn)將在常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站：

https://rsc.czie.edu.cn/

人事處人才招聘欄進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加，否則視為放棄資格。

2、資格復(fù)審

在筆試或?qū)I(yè)技能測(cè)試合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3確定資格復(fù)審人員，不足該比例的按實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人員。無法提供證明材料原件或提供的材料不符合要求的，學(xué)校有權(quán)取消其參加考核資格。凡有弄虛作假(與報(bào)名表所填寫信息或?qū)嶋H情況不符)者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。復(fù)審時(shí)須提交下列材料的原件(并提供復(fù)印件1套)。

(1)應(yīng)屆畢業(yè)生：

a、身份證;

b、省級(jí)教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》;

c、未簽訂的《就業(yè)協(xié)議書》;

d、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證報(bào)告;

e、所有高等教育階段學(xué)歷學(xué)位證書及對(duì)應(yīng)證書的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、國(guó)(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明;

f、2024年或2025年畢業(yè)且報(bào)名時(shí)未工作以應(yīng)屆生身份報(bào)考者另需提供《檔案托管證明》或《未就業(yè)承諾書》或《離職證明》;

g、崗位表中要求的其他資格條件相關(guān)材料;

(2)社會(huì)人員：

a、身份證;

b、所有高等教育階段學(xué)歷及學(xué)位證書;

c、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告;

d、與工作單位簽訂的勞動(dòng)合同或離職證明;

e、社保繳費(fèi)證明;

f、國(guó)(境)外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明;

g、崗位表中要求的其他資格條件相關(guān)材料。

資格復(fù)審材料不全者、復(fù)審不通過者，取消考核資格。

3、心理測(cè)試以在線答題形式為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力。心理測(cè)試為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。

五、體檢、考察

(一)體檢

考核結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘教師崗的還應(yīng)符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)。

(二)考察

學(xué)校對(duì)體檢合格人員組織考察，根據(jù)崗位條件，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等個(gè)人情況。

六、公示和錄用

學(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬錄用人員名單。擬錄用人員名單將在學(xué)校人事處網(wǎng)站公示。因體檢及考察不符合要求、公示的結(jié)果影響錄用的、擬錄用人員明確放棄錄用的，或其他原因?qū)е聧徫豢杖睍r(shí)，由學(xué)校決定是否在考核合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。

對(duì)公示無異議的人事代理人員，由學(xué)校辦理錄用手續(xù)，并與其簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。

七、相關(guān)說明

屬于下列情況之一者，學(xué)校取消其聘用資格：

(一)公示結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂勞動(dòng)合同。

(二)在職人員無法提供與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系證明。

(三)應(yīng)屆畢業(yè)生未能在本公告規(guī)定時(shí)間前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書。

八、招聘政策咨詢及監(jiān)督

1、常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

2、咨詢電話

051986332213

3、常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

4、監(jiān)督電話

051986332028

附件下載：

1、常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年人事代理人員公開招聘崗位表

2、常州工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2026年公開招聘人事代理人員考核內(nèi)容及參考書目