DQE研發(fā)質(zhì)量
15000-20000元
杭州
5年以上
本科
杭州
5年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
【福利:】
1、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、獎(jiǎng)金評(píng)優(yōu)、年度體檢、生日禮物、團(tuán)建活動(dòng)、周末雙休、法定節(jié)假日等;
2、春節(jié)延長(zhǎng)年假、免費(fèi)停車、餐補(bǔ)房補(bǔ)、公務(wù)手機(jī)、夏日清涼冰飲、伯樂獎(jiǎng)、持續(xù)改進(jìn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、期權(quán)、各類獎(jiǎng)金等;
3、上市公司、行業(yè)大咖分享、專業(yè)同事、完善的培訓(xùn)進(jìn)修、幫帶機(jī)制、落戶辦理、職稱評(píng)定、人才認(rèn)定;
4、免費(fèi)健身房,每周羽毛球、籃球、足球、瑜伽課,各種合作機(jī)構(gòu)內(nèi)部團(tuán)購(gòu)價(jià)……更多福利等你來(lái)發(fā)現(xiàn)~
【崗位職責(zé):】
1、研發(fā)實(shí)現(xiàn)過程中質(zhì)量相關(guān)流程的建設(shè)、維護(hù)及優(yōu)化。
2、參與新項(xiàng)目質(zhì)量管理活動(dòng),主導(dǎo)研發(fā)階段性TR技術(shù)關(guān)鍵里程碑評(píng)審。
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中的質(zhì)量管理工作和跟進(jìn),制定新產(chǎn)品質(zhì)量策劃及明確項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo);參與研發(fā)各階段評(píng)審并給出質(zhì)量改善方案。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范的制定(產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范和控制計(jì)劃),參與新產(chǎn)品試制、試產(chǎn),項(xiàng)目質(zhì)量問題點(diǎn)總結(jié),質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
5、協(xié)助研發(fā)對(duì)質(zhì)量問題進(jìn)行深入分析、改善,質(zhì)量問題的閉環(huán)管理。
【任職要求:】
1、本科學(xué)歷,5年以上項(xiàng)目研發(fā)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子產(chǎn)品工藝流程,對(duì)產(chǎn)品出現(xiàn)的質(zhì)量問題有敏銳的識(shí)別及預(yù)防能力。
2、熟悉ISO9001體系,熟悉質(zhì)量相關(guān)工具(QC七大手法、8D、FMEA、8D、DOE、6Sigma)等。
3、推動(dòng)能力強(qiáng),有良好的溝通能力、協(xié)作精神;做事認(rèn)真負(fù)責(zé),善于思考總結(jié),敢于指出問題。
1、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、獎(jiǎng)金評(píng)優(yōu)、年度體檢、生日禮物、團(tuán)建活動(dòng)、周末雙休、法定節(jié)假日等;
2、春節(jié)延長(zhǎng)年假、免費(fèi)停車、餐補(bǔ)房補(bǔ)、公務(wù)手機(jī)、夏日清涼冰飲、伯樂獎(jiǎng)、持續(xù)改進(jìn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、期權(quán)、各類獎(jiǎng)金等;
3、上市公司、行業(yè)大咖分享、專業(yè)同事、完善的培訓(xùn)進(jìn)修、幫帶機(jī)制、落戶辦理、職稱評(píng)定、人才認(rèn)定;
4、免費(fèi)健身房,每周羽毛球、籃球、足球、瑜伽課,各種合作機(jī)構(gòu)內(nèi)部團(tuán)購(gòu)價(jià)……更多福利等你來(lái)發(fā)現(xiàn)~
【崗位職責(zé):】
1、研發(fā)實(shí)現(xiàn)過程中質(zhì)量相關(guān)流程的建設(shè)、維護(hù)及優(yōu)化。
2、參與新項(xiàng)目質(zhì)量管理活動(dòng),主導(dǎo)研發(fā)階段性TR技術(shù)關(guān)鍵里程碑評(píng)審。
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)過程中的質(zhì)量管理工作和跟進(jìn),制定新產(chǎn)品質(zhì)量策劃及明確項(xiàng)目質(zhì)量目標(biāo);參與研發(fā)各階段評(píng)審并給出質(zhì)量改善方案。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范的制定(產(chǎn)品檢驗(yàn)規(guī)范和控制計(jì)劃),參與新產(chǎn)品試制、試產(chǎn),項(xiàng)目質(zhì)量問題點(diǎn)總結(jié),質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
5、協(xié)助研發(fā)對(duì)質(zhì)量問題進(jìn)行深入分析、改善,質(zhì)量問題的閉環(huán)管理。
【任職要求:】
1、本科學(xué)歷,5年以上項(xiàng)目研發(fā)質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子產(chǎn)品工藝流程,對(duì)產(chǎn)品出現(xiàn)的質(zhì)量問題有敏銳的識(shí)別及預(yù)防能力。
2、熟悉ISO9001體系,熟悉質(zhì)量相關(guān)工具(QC七大手法、8D、FMEA、8D、DOE、6Sigma)等。
3、推動(dòng)能力強(qiáng),有良好的溝通能力、協(xié)作精神;做事認(rèn)真負(fù)責(zé),善于思考總結(jié),敢于指出問題。
工作地點(diǎn)
地址:杭州余杭區(qū)利爾達(dá)物聯(lián)網(wǎng)科技園1號(hào)樓
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
賴劍萍HR
利爾達(dá)科技集團(tuán)股份有限公司
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電子·微電子
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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利爾達(dá)科技園
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2026-04-21 10:01:14
1983人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
