因工作需要,宜興市廣匯物業(yè)管理有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)崗1人(勞務(wù)派遣)。具體事項(xiàng)公告如下,熱忱歡迎有志之士加入我們,實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展!
一、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄;工作認(rèn)真踏實(shí),具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
2.政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的基本路線和方針政策,具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和其他條件,具有招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件(具體見(jiàn)附件1)。
4.各學(xué)段均具有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷證書(shū),所有應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止前取得學(xué)歷證書(shū)方可報(bào)考,國(guó)(境)外留學(xué)人員須于報(bào)名截止前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證方可報(bào)考。
5.年齡計(jì)算方式,如“35周歲及以下”是指1991年1月1日以后出生。職位要求的工作經(jīng)歷指截止報(bào)名前在各類機(jī)關(guān)或企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷,在院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不視為工作經(jīng)歷。
6.有下列情況之一不得報(bào)考:
(1)受過(guò)刑事處罰、少年管教的,或因不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;
(2)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的;
(3)受過(guò)記過(guò)以上處分,受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的;
(4)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(5)招聘單位認(rèn)為其他不宜報(bào)考的情形。
二、報(bào)名崗位
各崗位及具體條件詳見(jiàn)《2026年宜興市廣匯物業(yè)管理有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間:2026年3月17日至3月19日17:00。
2.應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi),下載報(bào)名表(附件2),填寫(xiě)具體崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名郵箱:YXGHWY2512@163.com,報(bào)名發(fā)送郵件主題格式:應(yīng)聘崗位+姓名+電話。
3.報(bào)名人員需上傳以下附件:
(1)身份證掃描件(正反面);
(2)學(xué)歷證書(shū)掃描件及學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍/學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告(https://www.chsi.com.cn);國(guó)(境)外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證;
(3)提供報(bào)名崗位所要求的職(執(zhí))業(yè)資格證明材料、專業(yè)技術(shù)資格證明材料等;
(4)與報(bào)考崗位相關(guān)的任職文件或個(gè)人履歷證明。
4.報(bào)名要求:應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)、完整填寫(xiě)報(bào)名信息,若有隱瞞、虛報(bào)等情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將被取消聘用資格或解除合同。
5.報(bào)名注意事項(xiàng):
(1)每人限報(bào)一個(gè)崗位,多個(gè)崗位同時(shí)報(bào)名,以第一個(gè)崗位為準(zhǔn)。遞交報(bào)名資料時(shí)須確保資料齊全,報(bào)名表填寫(xiě)不規(guī)范或報(bào)名材料缺失將造成資格審查不通過(guò);
(2)嚴(yán)格按照崗位要求報(bào)名,個(gè)人條件與報(bào)考崗位要求不符的不予錄??;
(3)報(bào)名人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持通信暢通,確保能夠及時(shí)聯(lián)系,因提供虛假材料、錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。
報(bào)名咨詢電話:0510-66968999-23195(咨詢時(shí)間:工作日9:00—11:30,14:00—17:00)。
所有材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)名時(shí)請(qǐng)務(wù)必將崗位要求的所有應(yīng)聘材料打包完整,一次性提交至指定郵箱。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)考信息。
(二)資格審查
根據(jù)各崗位招聘條件,結(jié)合應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料,對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿招聘的全過(guò)程,在招聘過(guò)程中對(duì)申報(bào)材料故意隱瞞、弄虛作假的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,已辦理錄用手續(xù)者解除合同,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
(三)綜合比選
資格審查通過(guò)的人選,入圍面試環(huán)節(jié),面試形式為半結(jié)構(gòu)化面試,考察應(yīng)聘者業(yè)務(wù)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力及其他綜合能力。面試成績(jī)采用百分制,面試合格分?jǐn)?shù)線為70分,面試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知(以電話、短信通知為準(zhǔn))。
(四)體檢和考察
體檢在用人單位指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。因體檢、考察不合格或本人放棄出現(xiàn)缺額時(shí),由用人單位決定是否根據(jù)應(yīng)聘者的情況遞補(bǔ),不再單獨(dú)組織面試。
(五)公示
按規(guī)定對(duì)擬聘用人選進(jìn)行5個(gè)工作日公示,公示期滿后,無(wú)異議或所反映問(wèn)題不影響聘用的,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。整個(gè)選聘過(guò)程中,出現(xiàn)人員放棄資格或不合格情況的,組織方可按照擇優(yōu)原則視情況決定是否遞補(bǔ),無(wú)合適人選的職位可從其他職位調(diào)劑或空缺,不再單獨(dú)組織綜合比選流程。
四、用工形式及紀(jì)律監(jiān)督
錄用人員在1個(gè)月內(nèi)報(bào)到,與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,根據(jù)勞動(dòng)合同法約定人員合同期限與試用期期限。試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。
公開(kāi)招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,接受各方監(jiān)督,咨詢電話:0510-66968999-23195。
附件2026年宜興市廣匯物業(yè)管理有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xlsx
附件22026年宜興市廣匯物業(yè)管理有限公司公開(kāi)招聘工作人員崗位報(bào)名表.docx
宜興市廣匯物業(yè)管理有限公司
2026年3月17日

