根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）精神，結(jié)合我市體育發(fā)展需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘緊缺型人才15名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次公開招聘的崗位為專業(yè)技術(shù)崗位，具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《徐州市體育局所屬事業(yè)單位2026年公開招聘緊缺型人才崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》）。

本次招聘的單位、崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息，在徐州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://hrss.xz.gov.cn）、徐州市體育局官網(wǎng)（http://sports.xz.gov.cn）同步發(fā)布。

二、招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍；

2. 遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

3. 具有良好的品行；

4. 具備崗位要求的身體條件，能從事訓(xùn)練、比賽指導(dǎo)等運(yùn)動(dòng)隊(duì)一線工作；

5. 年齡在18周歲以上，38周歲以下（1987年5月1日至2008年4月30日之間出生）。具有初級(jí)教練職稱或取得亞足聯(lián)/中國足協(xié)c級(jí)及以上等級(jí)教練員證書人員，年齡不超過40周歲；具有中級(jí)教練職稱或取得中國足協(xié)b級(jí)及以上等級(jí)教練員證書人員，年齡不超過45周歲。具有高級(jí)教練職稱人員，年齡不超過50周歲。年齡計(jì)算方法不變。成績特別突出的，年齡可適當(dāng)放寬。

6. 具備《崗位表》中崗位要求的資格條件；資格條件中訓(xùn)練經(jīng)歷計(jì)算的截止時(shí)間為2026年12月30日；

7. 本次公開招聘對(duì)應(yīng)聘人員戶籍不作要求；

8. 應(yīng)聘人員須于資格審核前取得國家教育行政部門認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書，國（境）外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明；取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

9. 有下列情形之一的不得應(yīng)聘：①現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2026屆畢業(yè)生；②《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；③2027年6月30日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開招聘被江蘇省地方各類事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；④國家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、報(bào)名安排

（一）報(bào)名方式、時(shí)間

報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行。

1. 報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名。招聘單位根據(jù)崗位報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿即止。未招滿的崗位報(bào)名有效期截止至2026年12月31日。

2. 報(bào)名地址：徐州市體育局（泉山區(qū)湖北路11號(hào)）二樓組織人事處。聯(lián)系電話：0516-82336527；報(bào)名時(shí)間：周一至周五工作日上午9:00-11:30，14:00-17:00

3. 本次公開招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

（二）資格審查

1. 現(xiàn)場報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須提供以下紙質(zhì)材料：

①《徐州市體育局所屬事業(yè)單位2026年公開招聘緊缺型人才報(bào)名表》（一式兩份）；

②有效期內(nèi)的二代身份證原件及復(fù)印件；

③畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（原始學(xué)歷學(xué)位及后學(xué)歷學(xué)位均需提供）；

④《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》（在學(xué)信網(wǎng)上打印，網(wǎng)址為：http://www.chsi.com.cn）；

⑤本人近期免冠正面二寸彩照2張；

⑥相關(guān)專業(yè)初級(jí)及以上教練員職稱證書（見《崗位表》）；

⑦訓(xùn)練經(jīng)歷證明材料原件及復(fù)印件，各類獲獎(jiǎng)證書原件及復(fù)印件；

⑧國家一級(jí)運(yùn)動(dòng)員及以上運(yùn)動(dòng)員等級(jí)證書；

⑨留學(xué)歸國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位證明；

⑩其他與應(yīng)聘崗位相關(guān)的證明材料。

2. 應(yīng)聘人員對(duì)資格審查結(jié)果如有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位及市體育局陳述申辯。

（三）報(bào)名注意事項(xiàng)

1. 應(yīng)聘人員只能從《崗位表》中選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

2. 各崗位不設(shè)開考比例。

3. 凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說明，或國家、江蘇省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

【特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信報(bào)名，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，個(gè)人信息應(yīng)針對(duì)崗位資格條件，真實(shí)、準(zhǔn)確、有效填寫。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向招聘部門（單位）進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。如不符合資格條件仍然堅(jiān)持報(bào)名的，由此產(chǎn)生的后果自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的、弄虛作假騙取報(bào)考資格的，將隨時(shí)終止或取消考試聘用資格。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理】

四、考核安排

考核工作由市體育局及招聘單位組織實(shí)施，主要分為片段教學(xué)、專業(yè)技能測試兩部分，均采取百分制，保留兩位小數(shù)（第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理）?？己丝偡譃?00分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。

考生的考核成績＝片段教學(xué)得分×60%+專業(yè)技能測試得分×40%。

考核成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員，并在招聘單位網(wǎng)站公布。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，按棄考處理。

五、考察與體檢

考察與體檢工作由徐州市體育局統(tǒng)一組織，招聘單位具體實(shí)施。

招聘單位在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1確定參加考察體檢人員，并組織考察體檢。

確定考察體檢人員時(shí)，若總成績相同，片段教學(xué)成績高者優(yōu)先，如片段教學(xué)成績?nèi)韵嗤?，則組織加試，加試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

考察組織單位制定考察方案，明確考察的內(nèi)容、方法等。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行,中組部、國家衛(wèi)健委對(duì)有關(guān)項(xiàng)目檢查標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)調(diào)整的，按新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、公示與聘用

招聘單位根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果研究確定擬聘用人員名單。對(duì)依法退出現(xiàn)役的退役軍人等，在同等條件下按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

因體檢、考察不合格、考生放棄等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，招聘單位在面試合格人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)，并將有關(guān)情況按照人事管理權(quán)限報(bào)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。聘用備案后不再遞補(bǔ)。

擬聘用人員將在徐州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、考核成績、排名等。擬聘用人員公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘我市體育局所屬事業(yè)單位的資格。

對(duì)公示期滿無異議人員，招聘單位按照人事管理權(quán)限向事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并辦理相關(guān)手續(xù)后，按規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期內(nèi)被證明不符合崗位要求的，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

（公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)實(shí)事求是地反映問題，提供必要的調(diào)查線索和聯(lián)系方式，由市體育局負(fù)責(zé)查實(shí)。公示期滿，符合聘用條件的人員，辦理聘用備案手續(xù)；對(duì)反映問題查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的人員，不予聘用；對(duì)反映的問題，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理）

七、招聘咨詢

市體育局咨詢電話：0516-82336527；0516-85826247。

八、招聘工作監(jiān)督

市體育局機(jī)關(guān)黨委（機(jī)關(guān)紀(jì)委）對(duì)本次招聘工作全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0516-82336566。

九、招聘工作舉報(bào)

市體育局招聘工作舉報(bào)電話：0516-82336566；

市人力資源和社會(huì)保障局招聘工作舉報(bào)電話：0516-83732198，舉報(bào)郵箱：xzrsjsgc@163.com。

附件：1.徐州市體育局所屬事業(yè)單位2026年公開招聘緊缺型人才崗位表

2.徐州市體育局所屬事業(yè)單位2026年公開招聘緊缺型人才報(bào)名表

徐州市體育局

2026年5月8日