職位描述
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崗位職責:
1、按照客房經(jīng)理安排,每天檢查房間衛(wèi)生及設(shè)施設(shè)備,確保所有出租房間保持良好的狀態(tài)。
2、根據(jù)當日所售賣房間房型數(shù)量,合理安排服務(wù)員房間清掃順序,并督促盡量提前完成,確保到店客人能正常入住。
3、跟進每日維修房間的維修進度,確保高出租率情況下所有房間處于可賣房狀態(tài)。
4、善于觀察和分析,勤于思考,在工作中發(fā)現(xiàn)機會,做好對客服務(wù),提升酒店服務(wù)品質(zhì)。
5、配合經(jīng)理日常理論培訓(xùn),對員工在工作中進行實操指導(dǎo)。
6、協(xié)助客房經(jīng)理日常管理部分工作:客房公共區(qū)域檢查、固定資產(chǎn)盤點及管理、固定資產(chǎn)破損檢查監(jiān)督、服務(wù)員超房提成和外包服務(wù)員做房量統(tǒng)計、客用品到貨驗收等等。
任職要求:
在專業(yè)領(lǐng)域中,具備全局知識體系,能夠獨立完成客房主管工作,并且能主動發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
1、按照客房經(jīng)理安排,每天檢查房間衛(wèi)生及設(shè)施設(shè)備,確保所有出租房間保持良好的狀態(tài)。
2、根據(jù)當日所售賣房間房型數(shù)量,合理安排服務(wù)員房間清掃順序,并督促盡量提前完成,確保到店客人能正常入住。
3、跟進每日維修房間的維修進度,確保高出租率情況下所有房間處于可賣房狀態(tài)。
4、善于觀察和分析,勤于思考,在工作中發(fā)現(xiàn)機會,做好對客服務(wù),提升酒店服務(wù)品質(zhì)。
5、配合經(jīng)理日常理論培訓(xùn),對員工在工作中進行實操指導(dǎo)。
6、協(xié)助客房經(jīng)理日常管理部分工作:客房公共區(qū)域檢查、固定資產(chǎn)盤點及管理、固定資產(chǎn)破損檢查監(jiān)督、服務(wù)員超房提成和外包服務(wù)員做房量統(tǒng)計、客用品到貨驗收等等。
任職要求:
在專業(yè)領(lǐng)域中,具備全局知識體系,能夠獨立完成客房主管工作,并且能主動發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。
工作地點
地址:杭州余杭區(qū)浙江省杭州市余杭區(qū)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
王先生HR
深圳市特發(fā)服務(wù)股份有限公司杭州分公司
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物業(yè)管理
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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杭州市西湖區(qū)古蕩街道西溪路569號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-05-12 11:56:23
411人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
