1、組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)管理、成本管理、預(yù)算管理、會計(jì)核算、會計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)察、存貨控制等方面工作,加強(qiáng)公司經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益。主持制定公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查制度落實(shí)情況。
2、了解在當(dāng)前銷售策略下的市場狀況。組織協(xié)調(diào)企業(yè)財(cái)務(wù)資源與業(yè)務(wù)規(guī)劃的匹配運(yùn)作,會同經(jīng)營管理部門開展經(jīng)濟(jì)活動分析,組織編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、成本計(jì)劃,努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。
3、參與制訂公司年度總預(yù)算和季度預(yù)算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報(bào)的月度預(yù)算,召集并主持公司預(yù)算分析與平衡會議。
4、掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時(shí)向董事長匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)情況。
5、建立企業(yè)內(nèi)部會計(jì)、審計(jì)和內(nèi)控制度,完善財(cái)務(wù)治理、公司財(cái)務(wù)控制和會計(jì)機(jī)構(gòu),對會計(jì)人員實(shí)施有效管理。
6、監(jiān)督公司遵守國家財(cái)經(jīng)法令、紀(jì)律和董事會決議。
7、負(fù)責(zé)與政府財(cái)稅部門聯(lián)系,落實(shí)財(cái)稅政策。
8、完成董事長交辦的其它工作。
二、崗位要求:
1、統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)專業(yè),有駕駛證并有良好的行車習(xí)慣。
2、中級以上職稱,注冊會計(jì)師或具有高級會計(jì)職稱優(yōu)先。
3、熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)運(yùn)作和各類辦公軟件操作,有至少5年財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有農(nóng)業(yè)類企業(yè)或制造類工業(yè)企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力。工作認(rèn)真細(xì)致,有條理性和邏輯性,有工作激情。
5、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,為人誠實(shí)可靠、品行端正。
6、思維敏捷,做事有計(jì)劃性和前瞻性,有勇于開拓的進(jìn)取心和強(qiáng)烈的事業(yè)心。
薪資待遇:1、月薪12-20k,五險(xiǎn)一金
2、年假、旅游、午餐、節(jié)日福利,正常雙休
3、工作時(shí)間:早8點(diǎn)半——下午17點(diǎn)
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、加班補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼、員工旅游
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-05-02 15:39:08
1474人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
