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（崗位需要外派）
1.、按照質量方針和質量目標，制定品質部門年度和月度工作計劃與發(fā)展綱要；
2、負責品檢人員招募、培訓與作業(yè)指導，品質部門工作督導與日常管理，執(zhí)行和宣達公司的各項方針﹑政策﹑目標﹑制度；
3、負責現場質量問題最終判定與協調處理，供應商品質評估、稽核、督導、追蹤改善管理；
4、跟進打樣、試產狀況，分析品管過程，參加新產品量產會議。每日質量異常確認、分析和處理；
5、客戶進料/制程/出貨/客訴/客退品質管控和品質處理（包括對外聯絡）；召集相關部門召開品質檢討會，對質量的問題點進行檢討和跟進改善
6.、主持質量協調或專題會議，與其它部門間的溝通協調工作，督導各部門提升產品質量，防止異常發(fā)生；
7、負責本部門人員考評和獎懲，對客訴異常處理及調查、分析并執(zhí)行持續(xù)改善追蹤。
任職要求
1. 本科及以上學歷；
2. 7年以上消費電子產品制造工作經驗，有TWS耳機、音箱產品經驗優(yōu)先；
3. 熟悉產線制程、具備較強的產品不良分析能力；
4. 較好的英語聽說讀寫能力；
5. 邏輯思維能力強，反應敏捷，具有清晰的表達以及優(yōu)秀溝通和報告能力
6. 具備跨部門協作意識，抗壓性強，能夠主動. 獨立完成工作.