海外人力資源經(jīng)理/國(guó)際人力經(jīng)理
30000元以下
5年以上
本科
5年以上
本科
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)海外事業(yè)部經(jīng)營(yíng)目標(biāo),負(fù)責(zé)海外事業(yè)部的人才洞察和人才地圖搭建,同時(shí)負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)拓;
2、負(fù)責(zé)海外事業(yè)部崗位的招聘,完善海外招聘流程與體系搭建,不斷提升招聘效能,沉淀招聘方法論,賦能業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì);
3、定期組織人才盤(pán)點(diǎn),在績(jī)效、薪酬和人才發(fā)展等方面提供人才解決方案;
4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目制工作及上級(jí)安排的其他工作事宜。
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,人力、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言,具備企業(yè)出海的人力資源管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉人力流程體系,5年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作能力,能夠拉通資源快速解決業(yè)務(wù)問(wèn)題; 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
1、根據(jù)海外事業(yè)部經(jīng)營(yíng)目標(biāo),負(fù)責(zé)海外事業(yè)部的人才洞察和人才地圖搭建,同時(shí)負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)拓;
2、負(fù)責(zé)海外事業(yè)部崗位的招聘,完善海外招聘流程與體系搭建,不斷提升招聘效能,沉淀招聘方法論,賦能業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì);
3、定期組織人才盤(pán)點(diǎn),在績(jī)效、薪酬和人才發(fā)展等方面提供人才解決方案;
4、協(xié)助團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目制工作及上級(jí)安排的其他工作事宜。
崗位要求:
1、本科或以上學(xué)歷,人力、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)。英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言,具備企業(yè)出海的人力資源管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉人力流程體系,5年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作能力,能夠拉通資源快速解決業(yè)務(wù)問(wèn)題; 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:海天大廈
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
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2026-02-22 22:26:25
117人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
