崗位職責(zé):
一、標(biāo)準(zhǔn)貫徹與執(zhí)行監(jiān)督
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)各項(xiàng)運(yùn)營管理制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)操作程序(SOP),護(hù)理等級標(biāo)準(zhǔn)、應(yīng)急預(yù)案等在項(xiàng)目上的落地執(zhí)行。
2、定期對各項(xiàng)目進(jìn)行運(yùn)營審查和品質(zhì)檢查,覆蓋醫(yī)療護(hù)理、生活照料,餐飲服務(wù),環(huán)境安全,感染控制、客戶滿意度等全方位。
二、現(xiàn)場督導(dǎo)與改善指導(dǎo)
1、深入項(xiàng)目一線,通過現(xiàn)場觀察、人員訪談、記錄審核等方式,發(fā)現(xiàn)運(yùn)營中存在的問題和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。
2、為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供現(xiàn)場cosching(教練式輔導(dǎo))指導(dǎo)其進(jìn)行整改,并提供可行的改善方案和工具,幫助其提升運(yùn)營能力。
三、培訓(xùn)與賦能
1、針對質(zhì)控中發(fā)現(xiàn)的共性問題,開發(fā)并組織實(shí)施專項(xiàng)培訓(xùn)課程,對一線管理人員和核心員工進(jìn)行賦能。
2、充當(dāng)項(xiàng)目與集團(tuán)之間的”橋梁",將總部的政策、標(biāo)準(zhǔn)和最佳實(shí)踐準(zhǔn)確傳遞至項(xiàng)目,同時(shí)將一線的反饋和需求匯總至總部。
四,報(bào)告與數(shù)據(jù)分析
1、撰寫詳實(shí)的督導(dǎo)質(zhì)控報(bào)告,客觀公正地評估項(xiàng)目運(yùn)營水平,并向總部和項(xiàng)目管理層江報(bào)。
2、跟蹤整改措施的落實(shí)情況,驗(yàn)證整死效果,形成閉環(huán)管理。
3、分析各項(xiàng)目運(yùn)營數(shù)據(jù),從品質(zhì)角度提出優(yōu)化建議。
五,風(fēng)險(xiǎn)控制與危機(jī)預(yù)警
1、識別并預(yù)警各類運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)(如安全事故、服務(wù)質(zhì)量投訴、群發(fā)性感染、勞動(dòng)糾紛等)協(xié)助項(xiàng)目制定預(yù)防措施。
任職要求:
1、45歲以下、大專以上學(xué)歷;
2、醫(yī)學(xué)、護(hù)理學(xué)、康復(fù)學(xué)、老年服務(wù)管理、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè);
3、精通養(yǎng)老機(jī)構(gòu)/醫(yī)療機(jī)構(gòu)的國家規(guī)范,行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)營管理全流程;
4、5年以上醫(yī)學(xué)結(jié)合管理、養(yǎng)老院、醫(yī)院的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn);
5、能快速發(fā)現(xiàn)細(xì)節(jié)問題,并呢提供系統(tǒng)性解決方案。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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醫(yī)療設(shè)備·器械
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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廣州市海珠區(qū)新港東路1000號保利世界貿(mào)易中心西塔9樓
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財(cái)務(wù)經(jīng)理 面議5年以上 本科上海自動(dòng)化儀表有限公司
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財(cái)務(wù)經(jīng)理 面議5年以上 本科上海自動(dòng)化儀表有限公司
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運(yùn)營管理 15000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科華為技術(shù)有限公司
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培訓(xùn)主管/專員 10000-15000元3年以上 本科江蘇時(shí)代新能源科技有限公司
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活動(dòng)運(yùn)營 18000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科貝殼找房(北京)科技有限公司
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開發(fā)報(bào)建總監(jiān)/總經(jīng)理助理/副總經(jīng)理 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 本科碧桂園控股有限公司

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