職位描述
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崗位職責(zé):
1. 負責(zé)新供應(yīng)商的資質(zhì)準入審核;
2. 負責(zé)項目中涉及供應(yīng)商質(zhì)量的評估與管理工作;
3. 負責(zé)與供應(yīng)商就質(zhì)量方面問題進行溝通;
4. 負責(zé)推進供應(yīng)商方面不良品的分析和處理;
5. 定期對供應(yīng)商進行審核、評估和供應(yīng)商的特別審核;
6. 負責(zé)供應(yīng)商糾正和預(yù)防措施的追蹤,避免問題的重復(fù)發(fā)生;
7. 負責(zé)供應(yīng)商產(chǎn)品PPAP資料的收集和批準;
8. 負責(zé)輔導(dǎo)供應(yīng)商持續(xù)改進產(chǎn)品質(zhì)量和過程能力;
9. 負責(zé)物料禁用物質(zhì)管理,材料數(shù)據(jù)系統(tǒng)(MDS)的收集及提交;
上級主管交辦的其它事項。
任職資格:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
理工類相關(guān)專業(yè)(電子、電氣及其他相關(guān));
熟悉電子類產(chǎn)品特性及生產(chǎn)工藝;
熟練掌握各項管理體系的運作;
熟悉過程審核、產(chǎn)品審核、體系審核;具備現(xiàn)場審核能力;
熟練運用質(zhì)量工具與方法:
1.基礎(chǔ)工具:QC 七大手法(檢查表、柏拉圖、魚骨圖等)、SPC、MSA、FMEA、VDA6.3、VDA6.5、LPA。
2.進階工具:8D 報告、APQP、PPAP、IE、FTA、QFD等,用于供應(yīng)商質(zhì)量問題分析與改進。
3年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
氣質(zhì)形象端莊,普通話標準,性格開朗;
善于溝通,責(zé)任心強,有團隊合作精神;
踏實能干、邏輯思維強、有較強的協(xié)調(diào)能力。
1. 負責(zé)新供應(yīng)商的資質(zhì)準入審核;
2. 負責(zé)項目中涉及供應(yīng)商質(zhì)量的評估與管理工作;
3. 負責(zé)與供應(yīng)商就質(zhì)量方面問題進行溝通;
4. 負責(zé)推進供應(yīng)商方面不良品的分析和處理;
5. 定期對供應(yīng)商進行審核、評估和供應(yīng)商的特別審核;
6. 負責(zé)供應(yīng)商糾正和預(yù)防措施的追蹤,避免問題的重復(fù)發(fā)生;
7. 負責(zé)供應(yīng)商產(chǎn)品PPAP資料的收集和批準;
8. 負責(zé)輔導(dǎo)供應(yīng)商持續(xù)改進產(chǎn)品質(zhì)量和過程能力;
9. 負責(zé)物料禁用物質(zhì)管理,材料數(shù)據(jù)系統(tǒng)(MDS)的收集及提交;
上級主管交辦的其它事項。
任職資格:
大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
理工類相關(guān)專業(yè)(電子、電氣及其他相關(guān));
熟悉電子類產(chǎn)品特性及生產(chǎn)工藝;
熟練掌握各項管理體系的運作;
熟悉過程審核、產(chǎn)品審核、體系審核;具備現(xiàn)場審核能力;
熟練運用質(zhì)量工具與方法:
1.基礎(chǔ)工具:QC 七大手法(檢查表、柏拉圖、魚骨圖等)、SPC、MSA、FMEA、VDA6.3、VDA6.5、LPA。
2.進階工具:8D 報告、APQP、PPAP、IE、FTA、QFD等,用于供應(yīng)商質(zhì)量問題分析與改進。
3年以上供應(yīng)商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗;
氣質(zhì)形象端莊,普通話標準,性格開朗;
善于溝通,責(zé)任心強,有團隊合作精神;
踏實能干、邏輯思維強、有較強的協(xié)調(diào)能力。
工作地點
地址:天津西青區(qū)天津西青區(qū)大寺中環(huán)微工廠(微五路)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
張琪HR
天津易鼎豐動力科技有限公司
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電子技術(shù)·半導(dǎo)體·集成電路
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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大寺中環(huán)微工廠(微五路)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-05-04 07:02:37
1967人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
