職位描述
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崗位職責(zé):
1.制定公司宣傳策略和計劃,確保宣傳活動的有效性和目標達成;
2.負責(zé)公司品牌形象和產(chǎn)品宣傳的策劃、組織和實施,提高品牌知名度和美譽度;
3.領(lǐng)導(dǎo)和管理宣傳團隊,指導(dǎo)團隊成員完成各項宣傳任務(wù);
4.制定宣傳預(yù)算,合理分配資源,確保資源最大化利用;
5.監(jiān)測和分析市場動態(tài)和競爭對手的宣傳活動,及時調(diào)整宣傳策略;
6.組織內(nèi)部溝通活動,提高員工對公司的認同感和歸屬感。
任職要求:
品牌宣傳與管理:
1.組建并管理公司對外宣發(fā)渠道,提升公司形象和品牌的曝光;
2.組織內(nèi)外部宣傳稿件的創(chuàng)作、審稿與發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性與傳播目標;
3.協(xié)調(diào)跨部門資源,確保重要新聞事件、產(chǎn)品發(fā)布、企業(yè)動態(tài)等信息及時、準確對外傳播;
4.建立并維護與各類媒體的良好合作關(guān)系,包括傳統(tǒng)媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體、社交媒體及行業(yè)垂直媒體;
5.實施日常輿情監(jiān)控,及時識別潛在風(fēng)險,制定并執(zhí)行危機公關(guān)預(yù)案,有效應(yīng)對負面輿情;
6.主導(dǎo)或配合開展媒體見面會、專訪、新聞發(fā)布等活動,提升品牌在媒體中的曝光度與正面形象。
VI視覺體系管理:
1.負責(zé)公司VI系統(tǒng)的維護與更新,確保視覺元素的一致性與規(guī)范使用;
2.審核并指導(dǎo)設(shè)計團隊制作各類宣傳物料(如廣告、海報、手冊、網(wǎng)站界面、園區(qū)標識、展廳內(nèi)容等),確保其符合品牌視覺標準與傳播目的。
銷售支撐與部門管理:
1.制定年度公關(guān)活動計劃,包括但不限于品牌發(fā)布會、贊助活動、公益活動、行業(yè)論壇等;
2.組織并協(xié)調(diào)各部門資源,確保公關(guān)活動的順利進行,達到預(yù)期的傳播效果;
管理品牌廣告投放,包括預(yù)算分配、媒體選擇、廣告創(chuàng)意與效果評估,確保廣告投資回報率。
3.負責(zé)品宣部人力資源規(guī)劃,招聘、培訓(xùn)、考核與激勵團隊成員,提升團隊專業(yè)能力與協(xié)作效率;
4.定期組織內(nèi)部分享、技能培訓(xùn)與團隊建設(shè)活動,營造積極向上的工作氛圍。
1.制定公司宣傳策略和計劃,確保宣傳活動的有效性和目標達成;
2.負責(zé)公司品牌形象和產(chǎn)品宣傳的策劃、組織和實施,提高品牌知名度和美譽度;
3.領(lǐng)導(dǎo)和管理宣傳團隊,指導(dǎo)團隊成員完成各項宣傳任務(wù);
4.制定宣傳預(yù)算,合理分配資源,確保資源最大化利用;
5.監(jiān)測和分析市場動態(tài)和競爭對手的宣傳活動,及時調(diào)整宣傳策略;
6.組織內(nèi)部溝通活動,提高員工對公司的認同感和歸屬感。
任職要求:
品牌宣傳與管理:
1.組建并管理公司對外宣發(fā)渠道,提升公司形象和品牌的曝光;
2.組織內(nèi)外部宣傳稿件的創(chuàng)作、審稿與發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌調(diào)性與傳播目標;
3.協(xié)調(diào)跨部門資源,確保重要新聞事件、產(chǎn)品發(fā)布、企業(yè)動態(tài)等信息及時、準確對外傳播;
4.建立并維護與各類媒體的良好合作關(guān)系,包括傳統(tǒng)媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體、社交媒體及行業(yè)垂直媒體;
5.實施日常輿情監(jiān)控,及時識別潛在風(fēng)險,制定并執(zhí)行危機公關(guān)預(yù)案,有效應(yīng)對負面輿情;
6.主導(dǎo)或配合開展媒體見面會、專訪、新聞發(fā)布等活動,提升品牌在媒體中的曝光度與正面形象。
VI視覺體系管理:
1.負責(zé)公司VI系統(tǒng)的維護與更新,確保視覺元素的一致性與規(guī)范使用;
2.審核并指導(dǎo)設(shè)計團隊制作各類宣傳物料(如廣告、海報、手冊、網(wǎng)站界面、園區(qū)標識、展廳內(nèi)容等),確保其符合品牌視覺標準與傳播目的。
銷售支撐與部門管理:
1.制定年度公關(guān)活動計劃,包括但不限于品牌發(fā)布會、贊助活動、公益活動、行業(yè)論壇等;
2.組織并協(xié)調(diào)各部門資源,確保公關(guān)活動的順利進行,達到預(yù)期的傳播效果;
管理品牌廣告投放,包括預(yù)算分配、媒體選擇、廣告創(chuàng)意與效果評估,確保廣告投資回報率。
3.負責(zé)品宣部人力資源規(guī)劃,招聘、培訓(xùn)、考核與激勵團隊成員,提升團隊專業(yè)能力與協(xié)作效率;
4.定期組織內(nèi)部分享、技能培訓(xùn)與團隊建設(shè)活動,營造積極向上的工作氛圍。
工作地點
地址:眉山丹棱縣四川省眉山市丹棱縣齊樂鎮(zhèn)眉山璉升光伏科技有限公司
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職位發(fā)布者
李露HR
眉山璉升光伏科技有限公司
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能源·水利
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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四川省眉山市丹棱縣(四川丹棱經(jīng)濟開發(fā)區(qū)A區(qū))興欣大道1號
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-01-26 19:15:26
420人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
