職位描述
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1、1、市場調(diào)研:
不定期走訪終端市場,調(diào)研用戶、市場及競品動態(tài),對信息進 行整理分析,為區(qū)域營銷管理規(guī)劃提供參考依據(jù);
2、2、零售能力提升:
負責區(qū)域銷售指標分解,根據(jù)營銷節(jié)奏,匹配相應(yīng)營銷策略(如 爆款引流、融合套餐、電影營銷等),提升經(jīng)銷商零售能力, 確保銷售任務(wù)達成;
3、3、用戶經(jīng)營:
協(xié)同市場部賦能經(jīng)銷商搭建用戶經(jīng)營平臺和組織,實現(xiàn)客戶的 獲取、留存、轉(zhuǎn)化,解決終端售后問題,提升與維護當?shù)厥袌?的公司品牌形象;
4、4、終端標準化:
負責所轄區(qū)域終端門店形象的提升與維護,包含產(chǎn)品出樣規(guī)范 化、品宣物料標準化、人員形象專業(yè)化、店面環(huán)境整潔化;
5、5、其他:
數(shù)據(jù)管理、倉配服管理、市場活動、渠道管理等工作
不定期走訪終端市場,調(diào)研用戶、市場及競品動態(tài),對信息進 行整理分析,為區(qū)域營銷管理規(guī)劃提供參考依據(jù);
2、2、零售能力提升:
負責區(qū)域銷售指標分解,根據(jù)營銷節(jié)奏,匹配相應(yīng)營銷策略(如 爆款引流、融合套餐、電影營銷等),提升經(jīng)銷商零售能力, 確保銷售任務(wù)達成;
3、3、用戶經(jīng)營:
協(xié)同市場部賦能經(jīng)銷商搭建用戶經(jīng)營平臺和組織,實現(xiàn)客戶的 獲取、留存、轉(zhuǎn)化,解決終端售后問題,提升與維護當?shù)厥袌?的公司品牌形象;
4、4、終端標準化:
負責所轄區(qū)域終端門店形象的提升與維護,包含產(chǎn)品出樣規(guī)范 化、品宣物料標準化、人員形象專業(yè)化、店面環(huán)境整潔化;
5、5、其他:
數(shù)據(jù)管理、倉配服管理、市場活動、渠道管理等工作
工作地點
地址:濟南槐蔭區(qū)濟南槐蔭區(qū)首諾城市之光-西座
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職位發(fā)布者
史鈺/H..HR
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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