職位描述
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崗位職責(zé):
1.協(xié)助總經(jīng)理全面統(tǒng)籌酒店戰(zhàn)略運營,確保年度銷售目標(biāo)達(dá)成及經(jīng)營指標(biāo)優(yōu)化
2.協(xié)助總經(jīng)理全面高效管理酒店的日常運營、銷售、服務(wù)、人事、財務(wù)、安全等環(huán)節(jié),確保門店高效、順暢、安全的運轉(zhuǎn)。
3.打造、培養(yǎng)和管理一支高素質(zhì)、高績效團(tuán)隊,營造積極向上的工作氛圍
4.對酒店內(nèi)各項業(yè)務(wù)活動進(jìn)行實施,并對酒店內(nèi)各項活動及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計與實施;
5.定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場經(jīng)營狀況信息,編制較準(zhǔn)確的供需計劃,為集團(tuán)總部的總體經(jīng)營布置提供可靠的依據(jù);
6.協(xié)助總經(jīng)理建立與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2.8年以上品牌連鎖酒店高管經(jīng)驗,其中3年以上同等規(guī)模酒店項目總經(jīng)理或項目副總經(jīng)理任職經(jīng)歷
3.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,溝通協(xié)調(diào)談判能力強,善于處理內(nèi)外部的復(fù)雜關(guān)系
4.出色的商業(yè)敏銳度和數(shù)據(jù)分析能力
5.對安徽蕪湖市場了解
1.協(xié)助總經(jīng)理全面統(tǒng)籌酒店戰(zhàn)略運營,確保年度銷售目標(biāo)達(dá)成及經(jīng)營指標(biāo)優(yōu)化
2.協(xié)助總經(jīng)理全面高效管理酒店的日常運營、銷售、服務(wù)、人事、財務(wù)、安全等環(huán)節(jié),確保門店高效、順暢、安全的運轉(zhuǎn)。
3.打造、培養(yǎng)和管理一支高素質(zhì)、高績效團(tuán)隊,營造積極向上的工作氛圍
4.對酒店內(nèi)各項業(yè)務(wù)活動進(jìn)行實施,并對酒店內(nèi)各項活動及相關(guān)酒店的產(chǎn)品進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計與實施;
5.定期向總經(jīng)理提供所轄區(qū)域的酒店市場經(jīng)營狀況信息,編制較準(zhǔn)確的供需計劃,為集團(tuán)總部的總體經(jīng)營布置提供可靠的依據(jù);
6.協(xié)助總經(jīng)理建立與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷
2.8年以上品牌連鎖酒店高管經(jīng)驗,其中3年以上同等規(guī)模酒店項目總經(jīng)理或項目副總經(jīng)理任職經(jīng)歷
3.優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊管理能力,溝通協(xié)調(diào)談判能力強,善于處理內(nèi)外部的復(fù)雜關(guān)系
4.出色的商業(yè)敏銳度和數(shù)據(jù)分析能力
5.對安徽蕪湖市場了解
工作地點
地址:蕪湖鏡湖區(qū)蕪湖新百金陵大酒店(新百大廈店)
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職位發(fā)布者
鄔女士HR
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1000人以上
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
