職位描述
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崗位職責(zé):
(1)負責(zé)銷售團隊銷售計劃的收集與分析,并跟進執(zhí)行情況,協(xié)助銷售人員解決相關(guān)問題,為銷售團隊提供全方位保障;
(2)錄入、統(tǒng)計、匯總、分析銷售團隊各項銷售數(shù)據(jù),并定期提供報表,為公司制定政策提供數(shù)據(jù)支持;
(3)負責(zé)部門預(yù)算管理、日常各類費用的申請、報銷事宜,并保證費用在合理范圍內(nèi)使用;
(4)負責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;
(5)組織召開部門日會,周會、月會,加盟商會、做好會議記錄并跟進會議督辦事項按排期執(zhí)行;
(6)負責(zé)監(jiān)督部門日常行為規(guī)范,異常情況報上級及人事行政部處理;
(7)負責(zé)部門后勤保障工作;
(8)積極配合并完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他臨時工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),1年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉并掌握數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計的知識;
3、具有良好的團隊合作精神;有很強的管理經(jīng)驗;
4.具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
(1)負責(zé)銷售團隊銷售計劃的收集與分析,并跟進執(zhí)行情況,協(xié)助銷售人員解決相關(guān)問題,為銷售團隊提供全方位保障;
(2)錄入、統(tǒng)計、匯總、分析銷售團隊各項銷售數(shù)據(jù),并定期提供報表,為公司制定政策提供數(shù)據(jù)支持;
(3)負責(zé)部門預(yù)算管理、日常各類費用的申請、報銷事宜,并保證費用在合理范圍內(nèi)使用;
(4)負責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作;
(5)組織召開部門日會,周會、月會,加盟商會、做好會議記錄并跟進會議督辦事項按排期執(zhí)行;
(6)負責(zé)監(jiān)督部門日常行為規(guī)范,異常情況報上級及人事行政部處理;
(7)負責(zé)部門后勤保障工作;
(8)積極配合并完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他臨時工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),1年以上工作經(jīng)驗;
2、熟悉并掌握數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計的知識;
3、具有良好的團隊合作精神;有很強的管理經(jīng)驗;
4.具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)以及高度的事業(yè)心和責(zé)任感。
工作地點
地址:昆明官渡區(qū)中海國際中心-F座11樓1105金忠
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職位發(fā)布者
朱先生HR
四川金忠食品股份有限公司
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農(nóng)/林/牧/漁
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500-999人
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私營·民營企業(yè)
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新邛路517號
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2年以上
大專
2026-03-22 20:53:25
1167人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
