職位描述
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崗位職責:
1.協(xié)助呼叫中心副經(jīng)理管理服務中心內(nèi)的運作;
2.審查和評估客服專員的服務質(zhì)量,并在需要時采取補救措施;
3.為客服專員提供指導和支持;
4.監(jiān)控實時呼叫流量并適當部署資源以滿足服務目標;
5.處理和解決投訴;
6.確保正確實施新服務和計劃;
7.協(xié)助傳播計劃信息并在必要時進行產(chǎn)品簡報;
8.準備團隊績效報告。
職位要求:
1.高中或以上學歷,具有1年以上相關團隊管理經(jīng)驗,有呼叫中心經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.10人以上團隊管理經(jīng)驗,具有團隊合作精神,良好的溝通和人際交往能力;
3.具有航空及票務管理項目、會籍客戶管理項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.良好的國、粵語、英語口語及閱讀書寫能力。
工作時間:7X24排班
工作地點
地址:廣州越秀區(qū)廣州越秀區(qū)國際銀行中心
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職位發(fā)布者
Elli..HR
廣州友誼人力資源服務有限公司
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其他
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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越秀區(qū)西湖路12號廣百商務樓32層

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
