電商倉庫主管
面議
肇慶
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
肇慶
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目所轄區(qū)域倉庫統(tǒng)籌管理及日常運(yùn)營監(jiān)督,達(dá)成項(xiàng)目各項(xiàng)考核指標(biāo);
2.建立優(yōu)化項(xiàng)目管理制度,制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,確保作業(yè)質(zhì)量、高效和規(guī)范;
3.制定倉庫規(guī)劃,對(duì)設(shè)備、人力合理規(guī)劃調(diào)配,優(yōu)化資源配置;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)配置規(guī)劃,通過培訓(xùn)和績效管理,提升團(tuán)隊(duì)能力和做好人才儲(chǔ)備;
5.負(fù)責(zé)維系項(xiàng)目的相關(guān)方和客戶管理人員關(guān)系,做好溝通協(xié)調(diào)工作,提升客戶滿意度;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目溝通對(duì)接,客戶需求的應(yīng)對(duì)落實(shí),突發(fā)事件處理,數(shù)據(jù)分析、定期項(xiàng)目匯報(bào)等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷, 3年以上大型電商倉庫管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力,溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力,抗壓能力強(qiáng);
3、對(duì)數(shù)據(jù)與報(bào)表有較強(qiáng)的分析決策能力,良好邏輯思維能力;
4、短期外派或出差,擁有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
薪資福利:
1、綜合薪資6-12K,薪資 業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金
2、獎(jiǎng)金豐富:項(xiàng)目獎(jiǎng)金,城市獎(jiǎng)金、月度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)
3、員工福利:節(jié)日福利,年假各種假期,商保福利補(bǔ)充,各類員工活動(dòng)
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目所轄區(qū)域倉庫統(tǒng)籌管理及日常運(yùn)營監(jiān)督,達(dá)成項(xiàng)目各項(xiàng)考核指標(biāo);
2.建立優(yōu)化項(xiàng)目管理制度,制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,確保作業(yè)質(zhì)量、高效和規(guī)范;
3.制定倉庫規(guī)劃,對(duì)設(shè)備、人力合理規(guī)劃調(diào)配,優(yōu)化資源配置;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)配置規(guī)劃,通過培訓(xùn)和績效管理,提升團(tuán)隊(duì)能力和做好人才儲(chǔ)備;
5.負(fù)責(zé)維系項(xiàng)目的相關(guān)方和客戶管理人員關(guān)系,做好溝通協(xié)調(diào)工作,提升客戶滿意度;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目溝通對(duì)接,客戶需求的應(yīng)對(duì)落實(shí),突發(fā)事件處理,數(shù)據(jù)分析、定期項(xiàng)目匯報(bào)等。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷, 3年以上大型電商倉庫管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備強(qiáng)大的內(nèi)驅(qū)力,溝通協(xié)調(diào)和問題解決能力,抗壓能力強(qiáng);
3、對(duì)數(shù)據(jù)與報(bào)表有較強(qiáng)的分析決策能力,良好邏輯思維能力;
4、短期外派或出差,擁有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
薪資福利:
1、綜合薪資6-12K,薪資 業(yè)務(wù)獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng)金
2、獎(jiǎng)金豐富:項(xiàng)目獎(jiǎng)金,城市獎(jiǎng)金、月度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)
3、員工福利:節(jié)日福利,年假各種假期,商保福利補(bǔ)充,各類員工活動(dòng)
工作地點(diǎn)
地址:肇慶四會(huì)市維龍肇慶高新區(qū)物流園
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職位發(fā)布者
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