職位描述
該職位信息待核驗,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1.制定項目進(jìn)度計劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進(jìn)度管控等;
2.對項目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善;
3.不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn);
4.組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進(jìn)行;
5.負(fù)責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊項目資源協(xié)調(diào)與組織,推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升;
6.負(fù)責(zé)與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進(jìn)行調(diào)整。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機械、電氣類專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉非標(biāo)行業(yè)項目管理流程,了解項目管理工具和方法;
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能夠有效管理團(tuán)隊;
4、具備較強的風(fēng)險意識和解決問題的能力;具備較強的分析和決策能力,能夠快速做出正確的決策;
1.制定項目進(jìn)度計劃及目標(biāo),負(fù)責(zé)項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進(jìn)度管控等;
2.對項目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善;
3.不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn);
4.組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進(jìn)行;
5.負(fù)責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團(tuán)隊項目資源協(xié)調(diào)與組織,推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升;
6.負(fù)責(zé)與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進(jìn)行調(diào)整。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,機械、電氣類專業(yè)優(yōu)先。
2、熟悉非標(biāo)行業(yè)項目管理流程,了解項目管理工具和方法;
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力,能夠有效管理團(tuán)隊;
4、具備較強的風(fēng)險意識和解決問題的能力;具備較強的分析和決策能力,能夠快速做出正確的決策;
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)杭可三工廠
??
點擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
浙江杭可科技股份有限公司
-
機械制造·機電·重工
-
51-99人
-
私營·民營企業(yè)
-
杭州蕭山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)寧圍鎮(zhèn)高新11路77號
相似職位
-
制冷工 8000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京環(huán)科試驗設(shè)備有限公司
-
誠招技工-月入8000 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 中技鎮(zhèn)江合力汽車緊固件有限公司
-
組裝班長 5000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 中技鎮(zhèn)江合力汽車緊固件有限公司
-
辦公室人事助理 5000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專中國人壽股份有限公司
-
車險續(xù)保專員(南通) 5000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 高中南京智信金融信息服務(wù)有限公司
-
奧迪市場官 10000-15000元2年以上 大專上海汽車工業(yè)銷售有限公司

3年以上
大專
2026-05-14 21:03:17
1272人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
