職位描述
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一、招聘核心工作
- 負(fù)責(zé)全公司各崗位的招聘執(zhí)行,全程把控招聘流程效率與質(zhì)量,確保及時填補(bǔ)崗位空缺。
- 維護(hù)與拓展各類招聘渠道,包括招聘網(wǎng)站、內(nèi)部推薦、社交平臺等,提升招聘精準(zhǔn)度與性價比。
- 更新候選人人才庫,做好候選人關(guān)系維護(hù),為公司儲備優(yōu)質(zhì)人才資源;及時跟進(jìn)面試反饋,同步候選人錄用進(jìn)展及未錄用原因說明。
- 負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等全流程手續(xù)辦理,包括入職材料審核、勞動合同簽訂/續(xù)簽/解除、離職面談記錄、手續(xù)交接跟進(jìn)等。
- 維護(hù)員工紙質(zhì)及電子檔案,及時更新員工信息,確保檔案完整性、準(zhǔn)確性與保密性。協(xié)助開展員工關(guān)系基礎(chǔ)工作,包括員工日常咨詢解答(社保、考勤等基礎(chǔ)問題)
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他人力資源相關(guān)臨時性工作,配合部門推進(jìn)各項(xiàng)人力資源模塊落地。
四、任職要求- 學(xué)歷專業(yè):統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、勞動關(guān)系、勞動與社會保障等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上人力資源招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備基礎(chǔ)人事工作實(shí)操經(jīng)歷,熟悉招聘全流程及員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理。
- 綜合素質(zhì):性格開朗外向,具備較強(qiáng)的人際溝通能力、抗壓能力與執(zhí)行力,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng),善于協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,有良好的職業(yè)素養(yǎng)與服務(wù)意識。
五險一金、帶薪年假、法定節(jié)假日、舒適辦公環(huán)境等。
能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
工作地點(diǎn)
地址:深圳南山區(qū)南京建鄴區(qū)阿里中心T4
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職位發(fā)布者
許健HR
南京思德展示科技股份有限公司
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廣告·會展·公關(guān)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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太平南路2號日月大廈29樓
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應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-04-25 21:15:51
1203人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
