工作內(nèi)容:
協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程開工的準(zhǔn)備工作,初步審定圖紙、施工方案,提出技術(shù)措施和現(xiàn)場施工方案。編制工程總進(jìn)度計(jì)劃表和月進(jìn)度計(jì)劃表及各施工班組的月進(jìn)度計(jì)劃表。
針對圖紙與中標(biāo)的工程量清單,以及現(xiàn)場實(shí)際情況,要做好切實(shí)可行的施工預(yù)案,每一步都按成本控制的要求去制定、思考、執(zhí)行施工計(jì)劃。
認(rèn)真審核工程所需材料,并對進(jìn)場材料的質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān);及時(shí)向公司申報(bào)材料需求計(jì)劃。
對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時(shí)及時(shí)會同有關(guān)部門進(jìn)行解決。
向?qū)I(yè)所管轄的班組下達(dá)施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底,參與工程中施工測量放線工作并堅(jiān)持現(xiàn)場放樣制度,控制質(zhì)量與生產(chǎn)效率。
督促施工材料、設(shè)備按時(shí)進(jìn)場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進(jìn)行。
崗位要求
1、具有工民建及建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、持施工員職業(yè)資格證書優(yōu)先;
3、三年以上融創(chuàng)、萬科的精裝修施工員優(yōu)先。
3、熟悉質(zhì)量驗(yàn)收評定標(biāo)準(zhǔn),工作流程安排、工藝重點(diǎn)及工序銜接,項(xiàng)目施工管理,安全文明施工規(guī)范;
4、接受外地(全國范圍內(nèi))項(xiàng)目調(diào)派;
5、具備較強(qiáng)的施工組織、協(xié)調(diào)和溝通能力;吃苦耐勞,兢兢業(yè)業(yè)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、年終分紅、加班補(bǔ)助、包住、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假。
職位亮點(diǎn):1、培訓(xùn)與繼續(xù)學(xué)習(xí)。2、績效工資。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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11-20人
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私營·民營企業(yè)
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洪泥河?xùn)|側(cè)
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工程師助理 (技術(shù)助理) 6000-8000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專無錫世鐘新能源科技有限公司
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工業(yè)工程師-工作地濟(jì)寧 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限寧德時(shí)代新能源科技股份有限公司
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基礎(chǔ)軟件開發(fā)工程師(可應(yīng)屆) 15000-30000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科華為技術(shù)有限公司
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解決方案工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限杭州??低晹?shù)字技術(shù)股份有限公司
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生產(chǎn)班長 面議5年以上 大專日豐企業(yè)集團(tuán)有限公司
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奇瑞捷途-整車物流規(guī)劃專家 15000-20000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科奇瑞汽車股份有限公司

應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-05-06 13:29:16
1452人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
