崗位職責(zé):
核心職能:負責(zé)大疆業(yè)務(wù)的經(jīng)營數(shù)據(jù)分析并支持業(yè)務(wù)戰(zhàn)略推動,尋找業(yè)務(wù)機會點并協(xié)助落地,確保區(qū)域銷售目標(biāo)達成與業(yè)務(wù)持續(xù)增長。
1、數(shù)據(jù)分析和機會點挖掘:運用多種數(shù)分方法/工具主導(dǎo)開展多維度業(yè)務(wù)分析(銷售、庫存、客流、轉(zhuǎn)化、競品等),挖掘業(yè)務(wù)發(fā)展機遇,確保大疆業(yè)務(wù)健康運轉(zhuǎn)并快速識別和解決問題;
2、門店賦能與業(yè)績提升:深入一線,調(diào)研、診斷大疆門店在銷售、運營、服務(wù)等環(huán)節(jié)的實際痛點與瓶頸;有效賦能區(qū)域內(nèi)門店團隊,提升其業(yè)務(wù)能力和執(zhí)行效率,驅(qū)動整體業(yè)績增長。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工科優(yōu)先;
2、具備2年及以上終端零售門店數(shù)據(jù)分析/經(jīng)營分析經(jīng)驗,需要懂門店、懂零售,各大零售品牌區(qū)域業(yè)績分析/數(shù)據(jù)分析崗位優(yōu)先;
3、對數(shù)據(jù)敏感,掌握數(shù)分方法及工具,具備業(yè)績推動及改善能力;
4、樂觀活力,能有效影響和協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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批發(fā)·零售
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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云南/昆明/五華區(qū) 九機科技3號平臺3樓
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運動控制算法工程師 15000-20000元3年以上 本科江蘇神翌機械有限公司
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硬件工程師(PCB / 單片機) 8000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專江蘇三牛電氣有限公司
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電商美工設(shè)計師 8000-12000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專連云港韻萊網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
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云網(wǎng)絡(luò)研發(fā)工程師(NFV、DPDK方向)(J13236) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中移(蘇州)軟件技術(shù)有限公司
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
