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一、崗位職責
1. 全域運營操盤：統(tǒng)籌品牌線上全域（抖音/小紅書/私域）整體策略、流量轉化、大促與日常運營，搭建種草—引流—轉化—復購全鏈路閉環(huán)，對GMV、ROI、用戶增長負責。
2. 達人分銷體系：主導達人/團長/分銷體系搭建與招商運營，熟悉運動品類達人分銷模式、傭金機制、品控與履約，具備頭部達人/垂類達人/機構資源，能快速起量與穩(wěn)定產(chǎn)出。
3. 內容種草與變現(xiàn)：負責小紅書/抖音等平臺內容策略、爆款打造、投放優(yōu)化，精通運動品類內容打法，能從內容策劃、達人合作、數(shù)據(jù)復盤到商業(yè)變現(xiàn)全流程落地。
4. 團隊與經(jīng)營管理：搭建運營/分銷/團購/內容團隊，制定目標與考核，協(xié)同產(chǎn)品、供應鏈、倉儲、財務，提升人效與周轉，保障業(yè)務健康增長。
5. 行業(yè)洞察與拓展：跟蹤跑步裝備/運動服飾賽道趨勢，對標阿迪、耐克、博韜、李寧、特步、361°等標桿打法，輸出差異化運營策略。
二、任職要求
1. 經(jīng)驗背景：2年以上運動品牌/跑步裝備全域運營管理經(jīng)驗，；有阿迪、耐克、博韜、李寧、特步、361°派燃燒、昂跑等同類品牌經(jīng)驗優(yōu)先。
2. 核心能力：精通線上全平臺運營與達人分銷；精通內容種草到變現(xiàn)全流程。
3. 資源要求：自帶垂類達人資源、MCN/分銷機構資源、跑團/團購/賽事渠道資源者優(yōu)先。
4. 數(shù)據(jù)與落地：數(shù)據(jù)驅動，強目標感與執(zhí)行力，能獨立操盤從0到1、從1到10業(yè)務增長。
5. 學歷素質：大專及以上，市場營銷/電商/管理相關優(yōu)先；溝通談判、跨部門協(xié)同、抗壓能力強。
三、加分項
有跑步賽事運營、跑團社群運營、私域團購成功案例
熟悉運動服飾供應鏈、庫存與分銷履約體系