質(zhì)量總監(jiān)
30000-35000元
蘇州
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
蘇州
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)建立、完善和維護(hù)公司的質(zhì)量管理體系,確保其符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求。
2、制定質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),并推動(dòng)其在公司內(nèi)部的貫徹和落實(shí)。
質(zhì)量控制與監(jiān)督
3、組織制定質(zhì)量控制計(jì)劃和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督產(chǎn)品或服務(wù)的全過程質(zhì)量控制。
4、對(duì)原材料、在制品和成品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)和評(píng)估,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。
質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與改進(jìn)
1、收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù),制定質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、運(yùn)用質(zhì)量工具和方法,解決質(zhì)量問題,持續(xù)提高產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量水平。
團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)
1、領(lǐng)導(dǎo)和管理質(zhì)量控制團(tuán)隊(duì),指導(dǎo)和評(píng)估員工的工作表現(xiàn)。
2、組織質(zhì)量培訓(xùn)和教育活動(dòng),提高員工的質(zhì)量意識(shí)和技能水平。
供應(yīng)商質(zhì)量管理
1、評(píng)估和選擇供應(yīng)商,建立供應(yīng)商質(zhì)量管理體系。
2、監(jiān)督供應(yīng)商的供貨質(zhì)量,協(xié)助供應(yīng)商改進(jìn)質(zhì)量問題。
質(zhì)量成本管理
1、控制質(zhì)量成本,優(yōu)化質(zhì)量檢測和控制流程,降低質(zhì)量損失。
溝通與協(xié)調(diào)
1、與其他部門協(xié)調(diào)合作,解決質(zhì)量相關(guān)的問題和糾紛。
2、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)質(zhì)量工作進(jìn)展和重大質(zhì)量問題。
任職要求:
1、熟悉制造企業(yè)品質(zhì)整體工作流程
2、5年以上質(zhì)量部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)
3、之前的行業(yè)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求高
4、在臺(tái)資和日資企業(yè)擔(dān)任過品質(zhì)負(fù)責(zé)人優(yōu)先
工作地點(diǎn)
地址:蘇州吳中區(qū)蘇州-吳中區(qū)蘇州宏茂進(jìn)出口貿(mào)易有限公司
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職位發(fā)布者
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蘇州宏茂進(jìn)出口貿(mào)易有限公司
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